Demokratik hukuk devletinin en temel dayanaklarından biri olan şeffaflık ilkesi, 4982 sayılı Bilgi Edinme Hakkı Kanunu ile yasal bir güvenceye kavuşturulmuştur. Bu kanun, kişilere (gerçek ve tüzel kişiler) kurum ve kuruluşların faaliyetleri hakkında bilgi edinme hakkı tanırken, idareye de bu bilgileri sağlama yükümlülüğü yükler. Ancak uygulamada idare, “ticari sır”, “devlet sırrı” veya “kurum içi gizli yazışma” gibi […]
Görevden uzaklaştırma veya halk arasındaki tabiriyle açığa alınma, bir devlet memurunun karşılaşabileceği en zorlu idari süreçlerden biridir. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu kapsamında düzenlenen bu işlem, memurun görevle ilişiğinin geçici olarak kesilmesini ifade eder. Peki, bu süreçte maaş ödemeleri nasıl yapılır? Özlük hakları nasıl korunur? Hukuka aykırı bir uzaklaştırma kararına karşı hangi yollar izlenmelidir? 1. Görevden Uzaklaştırma[…]
Kamu görevlilerinin çalışma hayatındaki en kritik süreçlerden biri, aile birliğinin korunması amacıyla talep edilen yer değişikliği işlemleridir. Eş durumu mazereti, memurların yer değiştirme taleplerinde en güçlü hukuki dayanaklardan birini oluşturur. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 72. maddesi yapılacak olan atamalarda aile birliğinin korunmasını muhafaza etmeye çalışsa da uygulamada idarelerin, “hizmet gereği” veya “kadro yetersizliği” gibi gerekçelerle bu[…]


